事務員のテンションが低い、というか目が笑ってない

面接中に採用を告げる所はやばい

面接官がいい人そうな会社

程度問題ではないかと。
閉鎖的な職場は人間関係が悪いことが多い。

ボケと突っ込みが飛び交う職場は、人間関係がいい。
とにかくリーダー次第だと思う。風通しの良さ。

離職率が高い
求人広告が頻繁に出ている会社
少人数の会社
家族経営の会社
社長がワンマン
前任者が辞めた理由を聞いても濁される
面接当日の受付に違和感を覚える
社内・トイレ・キッチンなどが汚い
女の人が多い会社
根性論をやたらと熱弁してくる
アットホーム
社員同士が挨拶をしてない
社員の表情が暗い
社員の不平不満・愚痴が多い
社内に嫌な空気がある
怒号が飛び交っている
新入社員なのに放置される
出勤初日から残業がある
社員のビジネスマナーがなっていない
会社内の会話がやたらとタメ口
勤務中に雑談をしてる人が多い
誰も喋らない

面接官笑顔でいい人そう
なのに目が笑ってないはガチ

社員やパートの出入り(就職、退職)が激しい。
お局がいる。

現職は面接やなんかで会う人がみんなびっくりするくらい良い人達だったから、幸せになれると思って入社を決めた。
入ってみたらとんでもなく陰湿な裏表のある人達だった。

結局のところ転職会議なんかの悪評はだいたい当たってる。印象だけで決めないほうが絶対いいです。
今回のことはすごく勉強になった。

食堂や休憩スペースが狭くて居心地が悪い

体験談だが、トイレが汚い職場はまずブラック
あと、とにかく部屋が狭い、机が汚い。

あいさつ無視が1人でもいた時点で萎える

当たり前だけど、掲載無料または掲載料金の安い求人サイトで常に募集してる所だろう

先輩と言える人が勤続2年未満ばかりな職場

前職でこれに当たったんだけど、21歳の先輩、勤続1.5年でベテラン扱い、ものすごく高飛車だった
上から目線あたりまえ、挨拶返事無視、教えて下さいって声かけてもだるそうにして声かけれる雰囲気じゃない
私より前に入っていた社員さんにも嫌な態度をとっていたらしい
私もその社員さんも試用期間で辞めた
若いからってこんな人ばかりとは思わないけれどこの先輩は酷すぎた
新人には優しくしてちゃんと教えたほうが自分も楽になるのに…

いわゆるブラック企業の典型的なうたい文句が求人情報内にあれば確実に人間関係も悪い
悪人やクセの強い人でも雇わないといけないくらい人手不足であり、そういう人達しか定着してないから人間関係が悪くなるから

入りたての頃に、人の陰口言ってくるような奴は
100%後で一番嫌な奴になる。